Le coaching des profondeurs
mardi, 05 mai 2026
par Emmanuelle W
Je suis coach et thérapeute. Si le coaching n'est pas de la thérapie, cette double casquette me permet d'identifier où l'un commence et où l'autre s'arrête, et de m'appuyer, le moment venu, sur un confrère pour engager un travail thérapeutique.
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La joie, ce qu’en dit François Morel
dimanche, 05 avril 2026
par Emmanuelle W
« Je vous partage » est un livre sur la joie.
"Je vous partage" ci-après un court extrait de mon livre, qui fait écho au magnifique texte de François Morel. Il nous rappelle que la joie est parfois le meilleur rempart pour faire face à l’adversité.
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La joie, ce qu’en dit Charles Pépin
jeudi, 05 mars 2026
par Emmanuelle W
« Je vous partage » est un livre sur la joie. "Je vous partage" ci-après un court extrait de mon livre, qui fait écho à l’interview de Charles Pépin sur le concept de joie contrariée de Clément Rosset.
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« Je vous partage » est un livre sur la joie
mardi, 03 février 2026
par Emmanuelle W
C’est avec beaucoup de joie, de fierté et de gratitude que je vous annonce la sortie de mon premier ouvrage « Je vous partage » aujourd’hui disponible sur toutes les plateformes de vente de livres en ligne et chez vos libraires préférés.
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S’engager pleinement dans la relation et en sortir transformé
mardi, 16 avril 2024
par Emmanuelle W
S’engager pleinement dans une relation avec quelqu’un, c’est l’autoriser à pénétrer son monde intérieur et y laisser une trace. C’est accepter de se laisser impacter par lui et prendre le risque d’être touché, transformé ; de changer de regard sur soi ; accepter d’être désorienté un temps, de perdre ses repères avant d’en construire de nouveaux.
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Les vertus de la position ‘dominante’ en coaching
samedi, 16 mars 2024
par Emmanuelle W
De formation rogérienne, je me positionne rarement comme celui qui sait en coaching. A l’inverse, je questionne beaucoup en étant vigilante à suspendre mon jugement et à rester dans une « saine » curiosité : une curiosité qui témoigne de mon intérêt sincère pour ce que vit mon coaché et parfois de mon étonnement vis-à-vis du sens qu’il y
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Le coach n’est pas un couteau suisse !
jeudi, 12 octobre 2023
par Emmanuelle W
Dans cet article, je souligne l’importance d’être au clair sur les personnes que l’on a envie d’accompagner et les sujets sur lesquels on veut intervenir. Cela pose la question de la « juste » place, celle où on se sent aguerri, puissant, énergisé !, pour ne pas aller là où on saurait faire mais au prix
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Agilité relationnelle et courage managérial, 2 compétences clés pour réguler les tensions en entreprise
jeudi, 15 juin 2023
par Emmanuelle W
Les situations de tensions relationnelles font souvent l’objet de demande de coachings. Ce sont des accompagnements délicats car le coaché arrive éprouvé en séance avec un passif relationnel souvent lourd de plusieurs semaines voire plusieurs mois de conflit larvé ou déclaré. Dans ces situations, il est tentant pour les salariés impliqués de s’éviter au lieu de
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Mes compétences de thérapeute au service de vos enjeux RH en coaching
jeudi, 16 mars 2023
par Emmanuelle W
Dans cet article, je témoigne de la pertinence de mettre à profit, en coaching, mes compétences de thérapeute, pour répondre aux besoins d’accompagnement des entreprises. Dans le même temps, j’ai à cœur de distinguer le coaching de la thérapie, l’un et l’autre relevant d’un cadre d’intervention spécifique dont le respect garantit la sécurité du coaché et
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Interview de Michel Delbrouck
mercredi, 22 février 2023
par Emmanuelle W
J’ai eu la chance d’être formée en psychopathologie ainsi que sur la prévention et l’accompagnement au burn-out par Michel Delbrouck. « En France, en mai 2022, l’Institut de veille sanitaire dénombre 480 000 personnes en état de détresse psychologique au travail et le burn-out en concernerait 7 %, soit 30 000. D’après la dernière enquête d’OpinionWay
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